Human Resources Manager: Warum genau jetzt Employer Branding noch wichtiger wird

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  Der Fachkräftemangel und neue Ansprüche an den Arbeitgeber stellen Unternehmen im Recruiting vor Herausforderungen. Employer Branding wird somit immer mehr zur Königsdisziplin. Aufgrund des demografischen Wandels gibt es in Deutschland immer weniger potenzielle Arbeitskräfte. 4 von 5 Unternehmen haben bereits Probleme, offene Stellen zu besetzen (Ernst & Young, „Mittelstandsbarometer 2018“). Aus der Personalknappheit erwachsen […]

Burnout am Arbeitsplatz: Wenn Arbeit krank macht

Dauerhafte Überforderung macht immer mehr Arbeitnehmer krank. Vor allem bei Belastungs- und Anpassungsstörungen steigen die Krankmeldungen. Und: Mehr Menschen haben zwei Jobs. Für die Linkspartei ist die Therapie klar.   Quelle und Direktlink: http://www.dw.com/de/wenn-arbeit-krank-macht/a-43664004

Reden ist Gold: Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitern

  Schon wieder ist dieser eine Mitarbeiter krank. Und wenn er mal da ist, dann wirkt er unkonzentriert und abwesend oder gereizt, wenn man ihn zum Beispiel auf anstehende Termine anspricht. Eine psychischen Belastung oder Erkrankung könnte die Ursache sein.   Quelle und Direktlink: http://www.chemietechnik.de/umgang-mit-psychisch-belasteten-mitarbeitern/

„Wir arbeiten uns zu Tode“ – was Stress am Arbeitsplatz mit unserem Körper macht | Günther Wagner

In der heutigen Berufswelt haben die körperlichen Belastungen stark abgenommen, aber psychisch wird die Arbeit für alle, für das Management und die MitarbeiterInnen, immer anstrengender. Die Digitalisierung fordert eine neue Arbeitsweise und stellt neue Anforderungen. Quelle und Direktlink zur Meldung: „Wir arbeiten uns zu Tode“ – was Stress am Arbeitsplatz mit unserem Körper macht | Huffpost […]

DAK präsentiert Schock-Studie: München dopt sich krank! | TZ

München -Die DAK schlägt Alarm! Noch wie waren so viele Münchner wegen psychischer Beschwerden krank geschrieben wie voriges Jahr. Der Grund: Zu viel Stress im Büro, Angst um den Job, der zunehmende Zwang, ständig erreichbar zu sein. Quelle: DAK präsentiert Schock-Studie: München dopt sich krank! |TZ     Bitte informieren Sie Ihre Kollegen, Mitarbeiter und […]